3月22日上午，學院黨委副書記、院長夏躍武帶領考核組一行13人，來我院對學院黨委管理的領導班子和干部開展2022年度綜合目標考核?？己藭h由學院黨委委員、附院黨委書記金平主持，附院領導班子成員、職能科室負責人、業(yè)務科室負責人及職工代表參會。 

  會上，考核組組長夏躍武作動員講話。他指出，學院黨委高度重視附院綜合目標考核工作，按照對公立醫(yī)院領導班子和干部的考核要求，研究制定考核實施方案，明確了考核的目的、原則、內(nèi)容、程序步驟和結果運用。夏躍武強調(diào)，要充分認識綜合目標考核的重要作用，準確把握綜合目標考核的方式、步驟、結果的運用以及推優(yōu)人員，要嚴格遵守綜合考核工作紀律，堅持實事求是、客觀公正地進行考核，確保圓滿完成綜合目標考核工作任務。夏躍武表示，通過全面考核黨委管理干部德、能、勤、績、廉各方面表現(xiàn)，充分發(fā)揮綜合目標考核作用，不斷提高工作效能、服務質(zhì)量和管理水平，進一步加強干部人才隊伍建設，不斷推動附院高質(zhì)量發(fā)展。 

  附院黨委書記金平代表附院領導班子分別從黨的建設、醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展、疫情防控、干部隊伍建設、深化綜合改革等方面作年度工作總結報告。金平書記表示，附院領導班子將堅持以黨的二十大精神為指引，在上級黨委的正確領導下，堅持以“高質(zhì)量、有特色”為發(fā)展主題，以三級甲等醫(yī)院創(chuàng)建為主戰(zhàn)場，以重點學科建設和人才強院為主抓手，以全面質(zhì)量提升為動力，奮力譜寫高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。附院班子成員及職能科室正職作書面述職述德述廉報告。 

  按照考核實施方案要求，與會人員對醫(yī)院領導班子成員及職能科室正職進行民主測評和評議，并推薦優(yōu)秀年輕干部。最后，考核組對附院相關工作開展了實地調(diào)研，并對領導班子和干部進行了個別談話。（文/ 湯傳云 圖/ 江亞男 宣傳與精神文明建設部編輯發(fā)布）